#U20世界保衛號已經進站:發車倒數5天 💓
列車已進站,該上車囉!
倒數五天,與你們介紹這次論壇的主角:【U20國際青年論壇 #代表青年】
U20論壇從今年六月開始徵件,近百組報名團隊中脫穎而出的14組青年們,努力在短短8分鐘的簡報中向評審團隊說明自己的行動與理念。在8月兩場線上工作坊的淬鍊後,決選會選出6+1組代表出爐。
不挑風雲人物、30 Under 30,我們看見的是Unique 20——U20。同樣未滿30歲的U20青年,不僅關心「#氣候變遷」或「#社會不平等」,也為此付諸行動,在學的、畢業的、剛創業的,他們各自在不同人生階段、實現永續方案!
7組青年代表,已經在保衛號上等待大家 🚃
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🌱 #RefugeeNetworkTaiwan
當難民兒童被困在戰火、經濟困頓、安全堪憂的環境,沒辦法好好長大時,至少還有這群老師在螢幕前等他們出現、上課。
「當學生在螢幕前缺席課堂時,我們會聽到看到的是,他們真實的生活困境,」台灣有群青年致力讓國際難民不再只是報導中的數字,「而是一個個真實的人的生活。」......
Refugee Network Taiwan
🌱 #Foodeats:越食煮憶
全台灣近百萬的新住民及新二代家庭,在成長過程中常深受自我認同及文化認同所苦。
和爸媽出生地不同的新台灣之子,要怎麼開始了解爸媽的原鄉文化呢?從吃的開始!這群學生決定讓新住民家庭,也能共享文化美食之旅。......
Foodeast
🌱 #鳥日子團隊:培跑者計劃
「執行這個計劃,是想要證明大學生也會做地方創生,年輕人是有創造力的,但不代表我們不實際!」不同於一般的地方創生工作,而是以社工專業的社區工作來協助有需求的社區、小農、企業、政府單位規畫最貼近需求方案。
開始陪著社區從0到1,1至無限的過程,成功複製到兩個社區的工作方法到底是什麼呢?......
🌱 #八卦山下的科技大花現
一群生活在高樓大廈此起彼落的都市小孩,透過一場前往彰化社區的活動而集結,從而開始接觸在地農廢問題。大村葡萄飽滿多汁,採收後大量乾癟枝條本來是廢棄物的,這群青年化腐朽為「黑金」,在地循環經濟產品就這樣誕生!
農廢不只是在農村被看見,也能讓它走進我們的生活......
朝陽科大 CYUT x USR x SDGs
🌱 #菸沒綠洲
18歲,多數人的回憶大概都是在無止盡的考試中度過,但四名北一女學生卻選擇用「菸蒂」譜出青春的篇章。她們的夢想,是讓台灣的環境更美好。
她們打算從根本解決,發明「這一盒」讓菸頭不落地......
菸沒綠洲 Girls in the Oasis
🌱 #鋰電池醫生
電動車、再生能源迅速發展,但其中常用的儲能裝備——鋰電池卻超短命,所以這群車輛系學生準備好一套技術,準備專治鋰電池!他們怎麼辦到?......
🌱 #互助金融的校園行動
當週轉不靈的大學生只能縮衣節食、勉強度日嗎?大學生怎麼透過合法小額的金融借貸,培養出最基本的金融素養呢?
東華學生決定創立儲蓄互助社,創造出校園中的互助金融網絡以接應彼此的經濟困境,並進一步培養學生的金融素養......
東華校園儲蓄互助社
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面對氣候變遷、社會不公平造成的傷害,我們無法回到過去,做出改變,但現在,每一個人的每一個行動,都能成為改變未來的支點!
#保衛號上還為你保留一席座位 🌎
► 立即報名 10.2 線上U20論壇:https://bit.ly/2021U20FORUM
聽更多青年怎麼實現永續發展、減緩社會不平等的行動!
#CSR在天下 #U20國際青年論壇
同時也有15部Youtube影片,追蹤數超過3,410的網紅Sieg Hair Salon,也在其Youtube影片中提到,【Sieg Hair Salon】 會來Sieg求職的人都具備一種共同特色,即是退無可退已經沒有選擇的餘地了,在這樣的心情與態度之下正是我們所想要的。 撇除過去那些態度與枷鎖,唯有放下你才能學習新的日系文化、技術、觀念,才能促使你更加成長。 你厭倦傳統髮廊了嗎?你是否覺得你待的髮廊不像是一間企業?你...
「大村 發展」的推薦目錄:
大村 發展 在 Facebook 的最佳貼文
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大村 發展 在 Sieg Hair Salon Facebook 的最佳解答
【Sieg Hair Salon|就是Bruce】
那天在新竹店有一位來自日本的女士預約了Bruce進行剪燙服務,在服務過程中發現,原來日本人對於頭髮在意的點跟台灣人完全不一樣,當然沒有對錯但從這邊可以發現文化不同,重視的點也不一樣,當然服務結束後女士對於髮型是非常滿意的。
日本因為受到動漫影響,所以在髮型上很重視外輪廓的型,他們會希望外輪廓是立體的,因為可以修飾整個頭型,所以不曉得各位有沒有發現日本動漫人物的髮型都會比較浮誇一點,而他們在整理頭髮過程中就有點像是動漫這樣的感覺。
而台灣因為氣候炎熱,所以在髮型上的要求會比較重視舒適度,加上台灣在髮型上的歷史發展沒有那麼悠久,因此消費者在髮型上的整理都以簡易整理為主。
看完上述後讓我們來了解一下日本人對於髮型的要求吧!台日友好 🇹🇼🤝🇯🇵
【關於Sieg Hair Salon】
Sieg Hair Salon是一間日系髮廊,採用正統日本大村時尚美髮學院的教學系統。
不管是剪髮、染髮、燙髮、護髮,我們都採用日本教育方式呈現,希望的就是,能協助消費者在頭髮困擾上得到解決。
所以我們分享的內容也會比較頃向日本美髮師的角度下去說明,希望愛好日系,髮型s的妳能夠喜歡我們的頻道。
【頻道內容】
「這就是Bruce」生活化的系列
「Sieg一起開箱趣」髮美用品開箱系列
「你的髮型時尚顧問系列」髮型解析分享
大村 發展 在 Sieg Hair Salon Youtube 的最讚貼文
【Sieg Hair Salon】
會來Sieg求職的人都具備一種共同特色,即是退無可退已經沒有選擇的餘地了,在這樣的心情與態度之下正是我們所想要的。
撇除過去那些態度與枷鎖,唯有放下你才能學習新的日系文化、技術、觀念,才能促使你更加成長。
你厭倦傳統髮廊了嗎?你是否覺得你待的髮廊不像是一間企業?你需要的是更好的環境。
▎我們重視道地的日本教育
▎我們秉持公平良性競爭管理
▎我們建立品牌、網路、影音資源
▎我們提供多面向職涯規劃發展
你思考過嗎,當你不具備價值,才會降低自己的單價,Sieg不做低單價,因為我們提供更多附加價值給我們的客戶,做好技術、價值、服務你才能證明你的價值,我們不廉價。
【關於Sieg Hair Salon】
Sieg Hair Salon是一間日系髮廊,採用正統日本大村時尚美髮學院的教學系統。
不管是剪髮、染髮、燙髮、護髮,我們都採用日本教育方式呈現,希望的就是,能協助消費者在頭髮困擾上得到解決。
所以我們分享的內容也會比較頃向日本美髮師的角度下去說明,希望愛好日系,髮型的妳能夠喜歡我們的頻道。
官方網站:https://sieghairsalon.com

大村 發展 在 Sieg Hair Salon Youtube 的精選貼文
#髮型、#SiegHairSalon、#日本
章節快速瀏覽:
0:00 Sieg一起開箱趣
0:54 日本男生髮型最在意的第一個重點「兩側不能推太高」
2:00 日本男生髮型最在意的第二個重點「頭髮長度設定的執著」」
2:54 日本男生髮型最在意的第三個重點「對於打薄的細微要求」
4:16 日本男生髮型最在意的第四個重點「髮型與服裝的搭配」
5:10 日本女士髮型最在意的第一個重點「髮質才是最重要的」
6:11 日本女士髮型最在意的第二個重點「比起層次高更希望自然的感覺」
7:52 日本女士髮型最在意的第三個重點「不能接受過度膨鬆」
8:45 日本人髮型都在意的第一個重點「整體造型的協調性」
8:45 日本人髮型都在意的第二個重點「染髮不喜歡深黑色」
【Sieg Hair Salon|就是Bruce】
那天在新竹店有一位來自日本的女士預約了Bruce進行剪燙服務,在服務過程中發現,原來日本人對於頭髮在意的點跟台灣人完全不一樣,當然沒有對錯但從這邊可以發現文化不同,重視的點也不一樣,當然服務結束後女士對於髮型是非常滿意的。
日本因為受到動漫影響,所以在髮型上很重視外輪廓的型,他們會希望外輪廓是立體的,因為可以修飾整個頭型,所以不曉得各位有沒有發現日本動漫人物的髮型都會比較浮誇一點,而他們在整理頭髮過程中就有點像是動漫這樣的感覺。
而台灣因為氣候炎熱,所以在髮型上的要求會比較重視舒適度,加上台灣在髮型上的歷史發展沒有那麼悠久,因此消費者在髮型上的整理都以簡易整理為主。
看完上述後讓我們來了解一下日本人對於髮型的要求吧!台日友好 🇹🇼🤝🇯🇵
【關於Sieg Hair Salon】
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不管是剪髮、染髮、燙髮、護髮,我們都採用日本教育方式呈現,希望的就是,能協助消費者在頭髮困擾上得到解決。
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►高雄市
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大村 發展 在 Sieg Hair Salon Youtube 的最讚貼文
#髮廊、#SiegHairSalon、#美髮業
章節快速瀏覽:
0:00 SiegHairSalon這就是Bruce
1:21 【競爭優勢一.日本K's教育系統】
2:32 【競爭優勢二.良性競爭管理】
3:13 【為什麼設計師可以遲到助理卻不行?】
3:31 【競爭優勢三.網路數位資源】
5:51 【多面向生涯規劃發展】
【Sieg Hair Salon|這就是Bruce】
這波疫情影響服務業非常大!甚至造成有些餐飲業者支撐不下,但對Sieg Hair Salon來說也有影響,但恢復得非常快速,是因為什麼原因呢?
主要在於我們有明顯的4個企業優勢:
►日本K's教育系統
►良性競爭公平管理
►數位網路資源
►多面向生涯規劃發展
Bruce最重視的關鍵在於公司是否能夠協助設計師、助理發展邁入職場,以及人生規劃,在Sieg不只是開始,也是結束。
所以我們不只重視當下發展,我們會協助員工們永續發展,而讓我們不受疫情影響的這4個企業優勢到底是什麼呢?快點讓我們來聽聽看Bruce怎麼說吧!
【關於Sieg Hair Salon】
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►高雄市
▍高雄中山店 ➜ https://www.facebook.com/siegkaohsiung

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